Рабочие отношения. Как договориться с трудным начальником: Вадим Рубан
16+
"Меня опять используют на работе", "шеф вьет из меня веревки", "работаю-работаю, а толку все нет" - когда в последний раз вы слышали это или говорили сами? Все верно, не так давно. Мы привыкли считать, что работа "на дядю", в компании - это всегда безоговорочный компромисс, когда в обмен на зарплату
Полная аннотация
Все характеристики
Аннотация
"Меня опять используют на работе", "шеф вьет из меня веревки", "работаю-работаю, а толку все нет" - когда в последний раз вы слышали это или говорили сами? Все верно, не так давно. Мы привыкли считать, что работа "на дядю", в компании - это всегда безоговорочный компромисс, когда в обмен на зарплату, стабильность и другие блага для себя мы готовы терпеть, обижаться и снова терпеть.
А что, если взять и повернуть штурвал отношений в свою сторону? Ведь в вашем окружении или у ваших знакомых наверняка найдутся такие персонажи, которые получают то, что хотят: продвижение, деньги, почет. Выходит, они могут построить выгодные для себя отношения с начальством, а вы нет? Это не так: "офисными звездами" не рождаются, ими становятся. Просто эти люди, порой интуитивно, порой подсмотрев успешные тактики других, начинают намеренно строить взаимовыгодные отношения со своим руководством и коллегами.
В этой книге вы найдете практики, советы и пошаговые методики, позволяющие построить успешные отношения с руководителем, лучше его понять, а значит, достучаться до него и быть услышанным той, другой стороной, которая одним росчерком пера может сделать вас счастливыми, хотя бы на время, или лишить покоя и сна.
А что, если взять и повернуть штурвал отношений в свою сторону? Ведь в вашем окружении или у ваших знакомых наверняка найдутся такие персонажи, которые получают то, что хотят: продвижение, деньги, почет. Выходит, они могут построить выгодные для себя отношения с начальством, а вы нет? Это не так: "офисными звездами" не рождаются, ими становятся. Просто эти люди, порой интуитивно, порой подсмотрев успешные тактики других, начинают намеренно строить взаимовыгодные отношения со своим руководством и коллегами.
В этой книге вы найдете практики, советы и пошаговые методики, позволяющие построить успешные отношения с руководителем, лучше его понять, а значит, достучаться до него и быть услышанным той, другой стороной, которая одним росчерком пера может сделать вас счастливыми, хотя бы на время, или лишить покоя и сна.
Свернуть
Характеристики
ID товара
761572
ISBN
978-5-4461-1671-3
Страниц
192 (Офсет)
Вес
326 г
Размеры
212x148x14 мм
Тип обложки
7Б - твердая (плотная бумага или картон)
Оформление
Частичная лакировка
Иллюстрации
Без иллюстраций
Все характеристики
Нет в продаже
Рецензии на книгу
Читали книгу? Как она вам?
Мы всегда рады честным, конструктивным рецензиям.
Покупатели 2

Книголюб!
2 декабря 2021 в 20:39












Фото внешнего вида и страниц для ознакомления
Понравилась рецензия?
Да

Читатель
18 сентября 2020 в 22:15
Книга предоставляет много примеров из жизни, написана простым языком, автор, в свою очередь, уверенно повествует и дает понять, что он профессионал.
Большинство предоставленных рекомендаций для построения здоровых рабочих отношений, можно так же отнести к базовым рекомендациям для построения каких либо отношений ме...
Понравилась рецензия?
Да